半月板损伤二度若因工作原因造成，可能构成工伤。依据《工伤保险条例》，需进行工伤认定和劳动能力鉴定。未及时处理可能导致无法获得应有的工伤赔偿，影响个人权益。
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半月板损伤或可工伤。操作：1. 尽快申请工伤认定；2. 进行劳动能力鉴定；3. 与单位协商赔偿；4. 协商无果，60日内提起劳动仲裁。
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处理工伤问题常见方式有协商、仲裁。首先尝试与单位协商赔偿，协商不成则需在规定时限内提起劳动仲裁，以确保自身权益得到保障。