退休职工半年未发工资违法。依据《劳动法》，劳动者有权获得工资报酬，公司拒付违法。长期拖欠可能导致生活困难及权益受损。
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退休职工未发工资违法。处理方式：1. 与公司协商，要求支付；2. 向劳动监察部门投诉，请求介入调查；3. 提起劳动仲裁，通过法律途径维权。若协商无果，应及时采取后两步措施，避免权益受损。
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退休职工未发工资，常见处理方式为协商、投诉、仲裁。应先尝试与公司协商，无果后向劳动监察部门投诉，仍不解决则提起劳动仲裁。